سلم رواتب الأئمة والمؤذنين في السعودية عام 2022

  • تاريخ البدء تاريخ البدء
سلم رواتب الأئمة والمؤذنين في السعودية عام 2022

سلم رواتب الأئمة والمؤذنين ونظام المكافآت الجديد، حيث تحرص السعودية على تقدير القائمين على بيوت الله، ووضع نظام للرواتب يضمن لهم ولأسرهم حياة كريمة، مقابل الجهود التي يقومون بها، ولا سيما أنهم يقومون على إقامة الشعائر في بيوت الله، والحفاظ على إتاحتها لاداء الفرائض والسنن، وتهيئة أماكن العبادة والوضوء، والحرص على رفع الآذان للصلوات الخمس في وقتها، وتقديم النصح والإرشاد لكافة فئات
المجتمع، فهم يقومون برسالة سامية وعظيمة، قال الله تعالى : {ومن أحسن قولاً ممن دعا إلى الله وعمل صالحاً وقال إنني من المسلمين} [ سورة فصلت : 33]، ونوضح خلال السطور التالية سلم رواتب الأئمة والمؤذنين 2022م، وموضوعات أخرى ذات صلة .

سلم رواتب الأئمة والمؤذنين في السعودية عام 2022

سلم رواتب الأئمة والمؤذنين 2022​

اعتمدت المملكة العربية السعودية في العام الماضي سلم لرواتب الأئمة، ويشمل رواتب كل من الأئمة والمؤذنين وخادمي مساجد المملكة العربية السعودية، بناء على النظام الذي تم وضعه في العام الماضي، والذي يطبق هذا العام دون أي تعديل، حيث لم يتم الإعلان عن نظام جديد لرواتب الأئمة والمؤذنين وخادمي المساجد هذا العام، وللتوضيح فإن هذا السلم للرواتب لا ينطبق على الموظفين العاملين في شؤون الحرمين الشريفين، حيث وضعت المملكة سلم رواتب مختلف خاص بهم، وجاء سلم رواتب الأئمة والمؤذنين على النحو التالي :

  • راتب إمام جامع المرتبة الأولى فئة (أ) – 4,570 ريال سعودي .
  • راتب إمام جامع المرتبة الثانية فئة (ب) – 3,675 ريال سعودي .
  • راتب إمام مسجد المرتبة الأولى فئة (أ) – 2,980 ريال سعودي .
  • راتب إمام مسجد المرتبة الثانية فئة (ب) – 2,385 ريال سعودي .
  • راتب إمام مسجد المرتبة الثالثة فئة (ج)- 1,890 ريال سعودي .
  • راتب مؤذن جامع – 1,790 ريال سعودي .
  • راتب مؤذن مسجد – 1,395 ريال سعودي .
  • راتب خادم جامع – 1,395 ريال سعودي .
  • راتب خادم مسجد – 1,195 ريال سعودي .

نظام مكافآت الأئمة والمؤذنين 2022​

يحصل القائمين على المساجد من الموظفين، سواء من الأئمة أو المؤذنين أو خدم المساجد والجوامع على مكافآت، وفق قرار مجلس الوزراء السعودي، وجاء نظام مكافآت الأئمة والمؤذنين، على النحو التالي :

  • يحصل الأئمة والمؤذنين وخدم المساجد على مكافآت، قد تفوق المكافآت التي يتم صرفها، وعليه فهم يصرفون الفرق .
  • يُخير الموظفين الذين يتقاضون رواتب من وظائف ثابتة في الميزانية، بين البقاء على رواتبهم المعينين عليها، أو نقلهم إلى بند المكافآت وفق نظام الأئمة والمؤذنين الجديد .
  • يُنقل الموظفين الذين يجمعون بين وظيفتين ثابتتين إحداهُما من وظائف المساجد، إلى جدول المُكافآت ويُصرف لهم الفرق إن وُجد بين راتب الوظيفة ومقدار المكافأة المستحقة .
  • يمنح موظفي المساجد عند إنتهاء خدماتهم، مكافآت يتم حسابها على النحو التالي :
    • نصف المكافأة الشهرية عن كل سنة من السنوات الخمس الأولى .
    • مكافأة شهرية كاملة عن كل سنة من السنوات التالية .
    • تُحسب المكافآت على أساس آخر مكافأة شهرية استحقها الموظف .
---------
 
الوسوم الوسوم
السعودية سلم رواتب الأئمة والمؤذنين
عودة
أعلى