الرؤية الادارية لوكيل المدرسة

املي بالله

نائبة المدير العام
الرؤيه الأداريه لوكيل المدرسة

العمل الأداري: مكمل لعمليه التربويه التعلميه ومهم جدا أثناء وضع الخطط والأهداف التي تساهم في مساعدة المعلم والطالب والعمل الأداري يتوجب أن يكون له هدف ومحتوي قائم علي الدراسه المتطوره وأن يكون مرن وبعيد عن الجمود ولابد من وجود الطابع الأنساني في التعامل مع المعلم وأبنائنا الطلاب في جميع المراحل ولابد أن يعي جيدا وكيل المدرسة الفروق الفردية أثناء التعامل مع الابناء في كل مرحله دراسيه مختلفه أن كان مرحله الأبتدائيه التي يشعر فيه هذا التلميذ بصدمه الأولي الفعليه من مواجه الحياه الدراسيه وتفاعل مع زملائه الأخرين في المرحله السنيه والغيرممن سبقوه في مراحل دراسيه مختلفه في الفصول المبكره أو العليا له تعامل مختلف ومغاير عن المرحله المتوسطة وبدايةمرحلة المراهقه المبكرة والمرحله الثانويه لها خصائصها المختلفه مع بداية المراهقه الفعليه في هذا السن من تحمل المسئوليه والتفكير في أخذ القرار الصائب من قبل الطالب
هذه الحياة التعليميه تتطلب من الوكيل أن يكون ملم بكل الأعمال الأداريه ولابد أن يستشير مدير المدرسه أو المعلمين ذوي الحكمة والخبره الطويلة ولابد أن يكون وكيل المدرسه صاحب قرار وأن يتفاعل مع المشاكل وأن يكون علي أطلاع مستمرعبر وسائل الاعلام والشبكة العنكبوتيه والمقرؤه والكتب التعلميه الجديده التي تتحدث عن الاسلوب وتطور الأداراة من أجل موكبه هذا التطور السريع في التعامل الدبلوماسي والمرن مع الزملاء المعلمين وأبنائنا الطلاب والعاملين الأخرين في مجال التعليم ولابد أن نبتعد عن الجمود والروتين اليومي الممل لابد أن يكون الوكيل أنسان وليس مجرد اله تنفذ الأومر فقط لابد ان يكون لديه رؤيه وفكر هادف في مجال الأدارة المدرسيةوأن ينمي ويطور مهارته ويطورمهارة زملائه المعلمين وتنويع في مصادر االتعلم الذي سوف يثمر ثمار تربويه في مصلحة المعلمين والطالب والمنهج الدراسي ولابد أن يكون وكيل المدرسه له أهداف مستقبليه وأعداد خطط بديله لحل المشاكل مع المعلمين والتلاميذ والطلاب وعمل ورش عمل مع المدرسين والطلاب وتنمية مهاراتهم وفكرهم التربوي والعلمي وأن يساهم في تزويد المعلمين والطلاب بأدوات التخطيط والتحليل والتفسيروأن يساهم في أيجاد معلمين قيادين وطلاب قيادين أيضا من أجل تطوير مهنة التربية والتعليم ولابد من العمل في مناخ تربوي وأخوي وأبوي حاني وأنساني مع زملاء المهنه والطلاب ولابد من لغه الحوار والشفافيه التي سعي له خادم الحرمين الشريفين الملك عبدالله بن عبدالعزيزال سعود حفظه الله من أجل تطوير التربيه والتعليم وحث عليه أيضا وفعله وزير التربية والتعليم لابد الحرص علي مدخلات ومخرجات التعليم جيدا
ولابد أن نعرف خصائص الأدارة الحديثه((المرونه,زياده الأعتماد علي المعلومات والمعارف,وزيادة دوروأهمية الموارد البشريه(المعلم,وأبنائنا الطلاب) التوجه الأستراتيجي,الاعتماد علي المشاركة,والاعتماد علي الرقابه الذاتيه,التحول الي أدارة منقادة لوزارة التربية والتعليم وأدارةالتعليم ومنقذه للمعلم والطالب, ولابد خلق منافسه بين المعلمين وأيضا منافسه بين الطلاب من أجل أثراء العملية التربويه والتعلميه"
واللهم صلي وسلم علي سيد البشريه ومعلمه الأول محمد عليه الصلاة والسلام وبالله التوفيق
 
التعديل الأخير بواسطة المشرف:
عودة
أعلى